三化(hua)融合，知行合一 | HR理論化(hua)研究+場(chang)景化(hua)應用+數(shu)字化(hua)落(luo)地
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劉棟材
擅長領域：獨創中國式的人(ren)力資源治理(li)體系—東寶模式，幫助更多企(qi)業快速(su)優質地復制人(ren)才，高(gao)效地使用人(ren)才。
彭劍峰
擅(shan)長領域：企業(ye)戰略 人力資(zi)源開(kai)發與(yu)管(guan)(guan)理研(yan)究方向：人力資(zi)源開(kai)發與(yu)管(guan)(guan)理、企業(ye)戰略管(guan)(guan)理、市場營(ying)銷(xiao)、企業(ye)文化的···
胡八一
擅長領(ling)域：績(ji)效薪酬激(ji)勵阿米巴(ba)經營(ying)落地(di)導入：胡博(bo)士親(qin)自帶隊為400多(duo)家企業成功輔導阿米巴(ba)經營(ying)導入落地(di)：美的···
王 勇
擅長領域：戰略規劃 、組(zu)織機構設(she)計(ji)、薪(xin)酬體系設(she)計(ji)、績效系統設(she)計(ji)、員(yuan)工成長計(ji)劃、高(gao)潛人才開發高(gao)級人力資源···
胡 松
擅長領域：人才識別(bie)與評價、招(zhao)聘運營先后服務于TCL集團、歐(ou)普(pu)照明、北大方正集團、中國白象食(shi)品集團、天地壹(yi)···
鐘智勇
擅長領域：EAP援(yuan)助參加精神心理科(ke)臨床工作近二十年，對精神分裂癥，雙相情感(gan)障礙，神經癥，焦慮(lv)障礙等均有豐···
鄧白洋
擅長領域：人力資(zi)源全(quan)盤管(guan)(guan)理(li)、人才體(ti)系建設落地。擁有23年人力資(zi)源管(guan)(guan)理(li)經驗，華(hua)潤(run)三九人力資(zi)源總監(jian)，職(zhi)業經···