2022-06-30
358次
東寶HR系統
廣東華興玻璃股份有限公司創立于1987年,是一家集玻璃瓶罐產品及設備設計研發、生產制造、產品深加工、銷售及服務為一體的日用玻璃產品制造企業,在全國擁有14家全資子公司及1家玻璃成型機械設備公司,主要生產食品、飲料、調味、保健、酒類、醫藥、化妝類的包裝瓶,客戶遍及世界5大洲、100多個國家和地區。
玻璃制造,玻璃容器
華興玻璃成立30多年來,持續專注于研發生產,累計斬獲了二十余項發明專利,四十余項實用新型專利,一直以來,都將專業人才的培養和管理作為發展的重要事項,這次東寶人力資源管理系統在企業內的高效落地,不僅成功啟動了更新一代的數字化管理,更是從智能化人才管理模式出發,幫助企業加速了智能化生產制造的進階之路,以人才力量為華興在玻璃產業的突破持續賦能。
東寶軟件通過對華興玻璃人力資源管理建設工作的全面調研,迅速確認了企業關于人才配置、日常管理、決策支持、內部管理互通及互動式管理等方面的核心需求,并以人才引進與配置的智能化打造為起點,開啟了人才管理全周期的變革與優化。
1、東寶項目團隊迅速落地了自助入職流程服務的建設,全新的入職體驗,不僅提升了管理的效率,更在新員工第一印象的優化上賦予了更好改變,以崗位勝任力素質模型的導入,最大程度地實現了試用階段和內部流動管理過程中人崗匹配的科學性與合理性,從入職周期就降低了人員誤用和亂用的風險,為后期更加精準化的薪酬與績效管理規劃,預留了更多空間。
2、東寶項目團隊秉承了一貫的容器化部署方式,通過自主的硬件檢查機器人實現了可伸縮部署,滿足了企業個性化部署的需求,并以第三方管理系統接口的成功開發,打通了企業內部的所有管理環節,實現了企業用一個操作系統完成對人才及資源進行整合化管理的最終訴求。
上一篇:廣東海德東方商業管理投資有限公司
下一篇:廣東嘉士利食品集團有限公司